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开放性人格对新生代员工工作-家庭关系的影响


(全套包含开题报告、文献综述)

论文字数:16000字, 论文类型:原创|付费, 论文费用:¥510, 发布时间:2018年

【摘要】

开放性人格对新生代员工工作-家庭关系的影响
本课题以新生代员工为调研对象,展开基于深入访谈和实证研究的开放性人格对新生代员工工作-家庭关系影响研究。通过访谈,了解开放性人格在工作和生活行为的影响,以及开放性人格对工作-家庭关系的作用机理。设计问卷并开展开放性人格对新生代工作-家庭关系的实证研究。另外通过实证研究发现开放性人格对于新生代员工的工作-家庭的积极影响显著。结合访谈可以得出,开放性人格对于新生代员工家庭-工作冲突显著正相关,与工作-家庭冲突及工作-家庭促进两维度均无显著正相关关系。结合访谈及实证结论,从组织、家庭、个体三方面提出应对策略
关键词: 开放性人格;新生代员工;工作-家庭促进;工作-家庭冲突

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