大连万达集团企业文化建设研究一个公司企业文化的形成是一个不断凝聚、不断提炼和不断修正的过程，企业文化作为公司的灵魂，它代表着企业的价值取向，是企业的态度、观点、性格、特征等元素的总和。企业文化的推进对提升管理水平具有非常重要的作用，建立一套科学的体系，健全企业文化的工作内容、基本要求、实施原则，以此进一步加强企业文化建设，使之成为持续有效地推进企业文化建设的指导工具刻不容缓。本文通过学习国内外有关研究成果，借鉴国内外企业文化建设的实践经验，在进一步明确大连万达集团企业文化建设的基本内容和工作要求的基础上，提出具有大连万达集团特色的企业文化建设体系，为大连万达集团开展企业文化建设提供科学依据。
［关键词］ 大连万达集团；企业文化；企业价值观
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