集团企业内部控制问题的研究

集团企业内部控制问题的研究
摘    要

目前，国内外对企业内部控制的研究主要是针对单个的法人企业，也就是说现有的内部控制框架仅适用于单个的法人企业，而其中很多方面不适用于企业集团尤其不适用于集团总部对下属成员企业的控制，而随着经济的发展大中型企业集团不断涌现特别是资本型控股形式的企业集团。跨国公司它们在我国的社会经济生活中发挥着越来越重要的作用。 对于企业集团来说，由于管理层次增多、管理跨度加大，管理当局不可能对经营活动进行直接的指挥、控制和监督只能通过内部管理机构对经营活动进行间接的指挥和控制、势必更多地依赖于内部控制的建立和有效实施。内部控制直接关系到集团的运作效率和效果，资本的安全和完整，以及对风险的反应和抵御能力，而且我国的现实情况是企业集团在组建和运行中还存在许多问题特别是内部控制很不完善。集团总部和核心企业对成员企业控制不足导致部分集团管理混乱，成员企业之间缺乏结合力集而不团，现象较为严重。因此，结合内部控制的理论实务框架和企业集团的特点探索一条适合企业集团的内部控制之路是很有必要的

关键词：企业集团 内部控制 框架

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