延迟退休对女性职工养老财富的影响
随着我国人口老龄化加剧，延迟退休年龄已被提上改革日程。在此背景下，本文充分考虑职工退休后创造财富的可能性，重新构造养老财富测算模型，并根据女职工退休年龄的不同，分别测算女职工养老财富的多寡。特定条件下模拟测算后发现，对于能在退休后实现返聘的女职工，延迟退休会大幅降低其养老财富，其反对延迟退休的可能性较大；而退休后无法实现返聘的女职工，对延迟退休很可能会持接受态度。考虑到高技能职工人数有限，本文认为，即使赋予了女性职工选择提前退休的权利，也不会出现大批提前退休的情况发生。所以，在延迟退休的大方向下,本文建议政府可以考虑给以女职工选择退休年龄的部分权利，以缓和实施改革的阻力。
关键字：延迟退休，养老财富，老年期财富创造
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