大学生职前培训需求情况分析—以部分高校为例职前培训是大学生从学生角色过渡到职场人角色的重要桥梁，为了弥补高校教育与用人单位实际需求脱节的现象，帮助大学生完成从学生到职场人的角色转换，本文通过调查问卷和访谈的方法收集了大学生对职前培训需求的相关数据，了解了职前培训中高校和企业分别存在的问题，通过描述性统计分析的方法深入分析了大学生对职前基本技能和职业素质培训的需求，提出了“校企合作”的职前培训模式，其中高校职前培训的任务是帮助学生建立职业生涯规划、提高学生就业能力、完善学生“口袋技能”，用人单位职前培训的任务是介绍企业的基本情况、提升大学生的职业素质、完善学生的职业生涯管理。
关键词：职前培训 大学生 需求分析 校企合作
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