《劳动合同法》的不足与完善

本文以我国《劳动合同法》的不足为切入点，分析了《劳动合同法》中立法和实际应用中的缺陷，并且就此不足提出了一些有利于完善《劳动合同法》的策略。本文主要分为4个方面。第一个部分为引言，简要说明了本文的背景与意义。第二部分概述了《劳动合同法》的背景、宗旨与意义。第三部分阐述了《劳动合同法》的一些缺陷，包括合同的缺陷、劳动者集体谈判权的缺陷以及劳务派遣存在的缺陷。第四部分针对第三部分的不足以及劳资不对等提出了自己的完善方法。第五部分表达了完善《劳动合同法》的实际意义，有利于保障劳动者的合法权益、企业的良性发展壮大以及劳资双方利益的平衡。最后总结出《劳动合同法》的立法意义与实际应用价值。

关键词：劳动合同法  缺陷  完善  

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